Cztery Filary Klubu Pomocnika Podatkowego

1. Twarda wiedza merytoryczna – podatki, rachunkowość i kadry w praktyce

• Zmiany w przepisach i ich interpretacje – VAT, CIT, PIT, KSeF, ordynacja podatkowa
• Rachunkowość i sprawozdawczość finansowa – najnowsze regulacje i obowiązki sprawozdawcze
• Kadry i płace – prawidłowe rozliczenia, najczęstsze błędy, nowe obowiązki

2. Elektronizacja, automatyzacja oraz narzędzia cyfrowe – nowoczesne technologie w pracy księgowego

• Programy do zarządzania biurem rachunkowym i optymalizacji pracy
• Webinaria z dostawcami oprogramowania księgowego – elektronizacja i automatyzacja procesów
• Praktyczne wykorzystanie Excela w księgowości
• Cyberbezpieczeństwo i ochrona danych – jak zabezpieczyć informacje przed cyberatakami
• Wykorzystanie sztucznej inteligencji w księgowości

3. Umiejętności miękkie – work-life balance w zawodzie księgowego

• Jak unikać stresu i wypalenia zawodowego
• Asertywność w kontaktach z klientami i przełożonymi
• Organizacja pracy i zwiększanie efektywności
• Budowanie harmonii między życiem zawodowym a prywatnym

4. Profesjonalne zarządzanie biurem rachunkowym – biznes, rentowność i relacje

• Formalne aspekty prowadzenia biura rachunkowego – RODO, GIIF, ochrona sygnalistów
• Zarządzanie zespołem – wynagradzanie, motywowanie i efektywne delegowanie obowiązków
• Relacje z klientami – jak budować długoterminowe partnerstwa i unikać konfliktów
• Jak zwiększyć rentowność biura rachunkowego – strategie na wyższe przychody

Dlaczego warto inwestować w rozwój?

• Prawo podatkowe zmienia się dynamicznie, a brak aktualnej wiedzy może prowadzić do poważnych konsekwencji finansowych i prawnych.
• Optymalizacja pracy i wykorzystanie nowych technologii pozwala zaoszczędzić czas i zwiększyć efektywność.
• Świadome zarządzanie relacjami i zespołem przekłada się na większą satysfakcję i stabilność finansową Twojego biznesu.
• Rozwój kompetencji miękkich pomaga lepiej zarządzać czasem, unikać stresu i skuteczniej komunikować się z klientami.