MODUŁ I

1. Nawiązanie stosunku pracy, strony stosunku pracy: pracownik i pracodawca.
2. Rodzaje umów o pracę; umowy zawierane z nauczycielami i pracownikami niepedagogicznymi.
3. Zmiana treści stosunku pracy: wypowiedzenie zmieniające, porozumienie zmieniające, powierzenie pracownikowi innej pracy. Przeniesienie służbowe nauczyciela i pracownika zatrudnionego na stanowisku urzędniczym.
4. Rozwiązanie umowy o pracę z nauczycielami zatrudnionymi w placówkach feryjnych i nieferyjnych oraz pracownikami samorządowymi. Szczególna ochrona pracowników przed rozwiązaniem stosunku pracy. Konsultacje z zakładowymi organizacjami związkowymi. Wygaśnięcie stosunku pracy.

MODUŁ II

1. Pojęcie czasu pracy i jego znaczenie w kształtowaniu treści stosunku pracy nauczycieli i pracowników niepedagogicznych.
2. Praca w godzinach nadliczbowych. Godziny ponadwymiarowe nauczycieli i zastępstwa doraźnie.
3. Praca w porze nocnej, niedziele i święta. Przerwy wliczane i niewliczane do czasu pracy.
4. Ewidencja czasu pracy.
5. Urlopy wypoczynkowe nauczycieli i pracowników niepedagogicznych – nowe zasady prowadzenia dokumentacji dotyczącej urlopów.
6. Inne urlopy: urlopy bezpłatne, urlopy szkoleniowe i uprawnienia przysługujące pracownikowi w związku z doskonaleniem zawodowym, urlop zdrowotny dla nauczycieli zatrudnionych z Karty Nauczyciela, urlopy okolicznościowe i inne dni wolne od pracy.
7. Badania lekarskie i profilaktyka zdrowotna w zakładzie pracy.
8. Bezpieczeństwo i higiena pracy. Szkolenia bhp.

MODUŁ III

1. Odpowiedzialność prawna: odpowiedzialność porządkowa i materialna pracowników oraz odpowiedzialność dyscyplinarna nauczycieli.
2. Świadectwo pracy.
3. Prowadzenie akt osobowych pracownika: podział i układ akt, przechowywanie
4. i archiwizowanie dokumentacji pracowniczej; odpisy i kopie.
5. Odprawy przewidziane w Kodeksie pracy i innych ustawach, w tym w Karcie Nauczyciela.
6. Uprawnienia socjalne nauczycieli: świadczenie na start, dodatek wiejski; świadczenia socjalne pracowników. Świadczenia zdrowotne dla nauczycieli.

Jeśli chcą Państwo uzyskać dodatkowe informacje lub mają pytania dotyczące szkolenia, prosimy o kontakt pod numerem telefonu: 59 822 34 56 lub na adres e-mail: szkolenia@szkoleniaekspert.pl